Reconversion 1000 est un dispositif porté par le Groupe Henix
Spécialiste en services en Qualité Logicielle et en Assistance à Maîtrise d’Ouvrage,
en Edition Open Source et en Formation professionnelle continue.
Une ouverture vers d'autres métiers
- Même ambition : mettre la formation au service de l'emploi
- Même démarche : partir des besoins des recruteurs (technicités et savoir-être) sur les métiers en tension
- Ouverture sur les métiers transformés par le numérique: composante numérique structurante (progiciels, numérisation des échanges de données)
Nos croyances
- Miser sur les potentiels hors des standards du numérique pour répondre aux besoins en recrutement des entreprises
- Passer d’une logique de formation à une logique de retour à l’emploi pour lutter efficacement contre le chômage des jeunes
- Porter l’accent sur l’acquisition de technicités opérationnelles pour favoriser la réemployabilité à l’issue de la formation
Notre démarche
Reconversion 1000 est l’extension à d’autres métier d’une expérimentation réussie, lancée en 2012 sur le métier de Consultant en Qualification Logicielle.
Pourquoi avoir lancé le cursus de Consultant en Qualification Logicielle ?
- Pour répondre au besoin de professionnalisation des métiers du test logiciel
- Pour satisfaire nos propres besoins en recrutement
Pour quels résultats fin 2016 ?
- Plus de 250 stagiaires formés avec un taux de retour à l’emploi dans le numérique de 98%
- Des partenaires engagés : recruteurs, institutionnels, centres de formation
Pourquoi étendre aujourd’hui le dispositif à d’autres métiers du numérique ainsi que des métiers transformés par le numérique?
- Par engagement sociétal sur le front du chômage des jeunes actifs diplômés
- Pour répondre aux besoins persistants de recrutement dans ces métiers